リモートワーク案件特集

自分に合った働き方ができる、
リモートワークOKのフリーランス案件を
集めました。

リモートワーク案件の特長とは?

クラウドワークス テック内でもよく検索され非常に人気が高いリモートワーク可案件。
特にフリーランスの方にとっては時間を調整しやすく在宅でも可能なリモートワークは自由な働き方と言えます。
また「働き方改革」を謳っている企業が近年増えてきていますが、
リモートワークの求人自体も新しい働き方の選択肢として増加傾向にあります。
リモートワーク案件ならクラウドワークス テック!

年々リモートワークを導入する企業が増えており、エンジニア、デザイナーの職種に多い傾向があります。エンジニアの中でも特に需要が高いのが「フロントエンジニア」「バックエンドエンジニア」などで、スキル・言語として多いのは「PHP」「Ruby」「Python」「JavaScript」「HTML」などになります。もちろんそれ以外にも様々な職種・言語(スキル)の募集リモートワーク案件があります。

リモートワーク案件を
多数揃えています!

フルリモート

【Ruby/週4日~/フルリモート】会計フォーマット機能の開発・改善プロジェクト業務案件

〜400,000円/月
■期待する成果・役割 ・支出管理クラウドの会計フォーマット機能の開発業務を通じて、プロダクトの品質向上と機能安定化に貢献いただきます ・社内メンバーと密に連携しながら、設計〜実装〜テストまでを一貫してご対応いただく想定です ・チームメンバーとのコードレビューを通じて、成果物の品質向上と技術的な相互支援に貢献いただきます ・レビュー文化の醸成や知識共有にも積極的に参加いただくことを期待します ■業務詳細 ・プロジェクト名:会計フォーマット機能開発 ・使用技術:Ruby on Rails / GitHub / Docker / Linux ・担当フェーズ:仕様調整・設計・実装・テスト・運用 ・チーム体制:3〜5名体制(うちエンジニア複数名) ■開発環境 バックエンド: Ruby on Rails / Unicorn / Nginx / PostgreSQL / Redis, Docker / Elasticsearch フロントエンド: TypeScript / React / Redux / styled-components / Storybook / Webpack インフラ: AWS(EC2 / RDS / ElastiCache / S3 / ElasticsearchService / Lambda / ElasticBeanstalkなど) / Ansible / Datadog / CircleCI / Engine Yard その他主要なツール: GitHub / Slack / JIRA / Notion ■働き方 以下の条件はあくまで原則です。チームの状況やお任せする業務によって稼働条件は変動しますため、気軽にご相談いただけますと幸いです。 ・稼働量:週4〜5での稼働(長期想定)  ※正社員とともにスクラムイベントに参加できる方 ・フルリモート稼働:可能  (オンボーディングや大きなプロジェクトのキックオフ時等、必要に応じて東銀座オフィスへの出社を打診させていただく可能性あり) ・フレキシブル稼働:可能  【コアタイム】9:00〜15:00  【フレキシブルタイム】6:00〜9:00 / 15:00〜18:00  【標準的な勤務時間帯】9:00〜18:00 (標準労働時間: 8時間 / 休憩時間: 1時間)
バックエンドエンジニア銀座駅
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フルリモート

【資料作成・営業サポート/週2〜3日/フルリモート】BPR提案支援アシスタント業務案件

〜400,000円/月
■期待するミッション 営業が顧客から持ち帰った情報(議事録や口頭での説明など)を基に、顧客に「刺さる」提案資料への変換をサポートしていただきます。特に、複雑な情報を整理し、視覚的に分かりやすく表現する企画力と、複数の提案パターンを考案する能力を期待しています。営業担当者と二人三脚で、提案資料の質を高め、成約に貢献していただくことがミッションです。 ■業務内容・担当工程 【提案資料作成支援】 営業担当者とのWeb打ち合わせ同席、または議事録の確認 顧客の課題、ニーズ、営業担当者の意図の汲み取り 営業担当者が持ち帰った情報(たたき台)を基にした提案資料の作成 複数の提案パターン(ポンチ絵など)の作成 コスト面を考慮した提案資料の作成補助 営業担当者からのフィードバックに基づく資料の修正・ブラッシュアップ グランドスケジュール、マスタースケジュールの作成補助 【営業バックオフィス支援】 提案に付随する各種事務業務のサポート(タスク管理など) 担当工程:【設計・実装】(資料作成における企画・構成・表現) ■チーム体制 営業担当:3名(数字を持つ営業担当) その他営業アシスタント ■働き方 稼働量:週2〜3日(月80時間程度を想定) リモート稼働:可能(基本は在宅ワーク、希望に応じて出社も可能) フレックス稼働:可能
コンサルタント・企画・セールス烏丸御池
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フルリモート

【事務/週5日/一部リモート/恵比寿駅】本部長直属の営業アシスタント業務案件

〜400,000円/月
■業務概要  事業本部 本部長のアシスタント業務 ■具体的な業務内容 ・商談への同席、議事録作成 ・商談アポイントの事前確認 ・商談アポイントのリマインドメール ・商談アポイント後のサンクスメール及び資料の送付 ・顧客管理システムへの入力作業 ・営業担当者が入力したデータに誤りがないかの確認 ・その他営業サポート業務全般 ■働き方 ・週の稼働日数:週5日(基本フルタイム8時間の稼働)  ※時間は別途相談可 ・リモートワーク:可能  ※出社いただく場合もございますので、ご希望があればお知らせください ・フルフレックス可能:可能(平日5:00-22:00の間) ・契約期間: 初回2カ月契約で以降随時更新 (原則3カ月想定ですが、初回に合わせて短縮延長は応相談) ■ポジションの魅力 ・本部長直属のアシスタントということで、一般的なアシスタント・秘書の領域をこえて幅広く活躍いただける稀有な環境かつ各事業の成長を牽引する本部長と共に動く重要なポジションとなります。 ・営業アシスタントが正確かつ迅速なサポートを提供することで、営業チーム全体のパフォーマンスが向上し、ビジネスの成功に繋がります。 ・事業の成功に貢献できるので、大きなやりがいを感じながら働くことが可能です。
コンサルタント・企画・セールス恵比寿駅
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フルリモート

【Webディレクション/週5日/フルリモート】Webサイトのマネジメント・ディレクション業務案件

〜400,000円/月
■業務/依頼内容 ・担当業務: -弊社グループの制作物の企画立案と実行、及び野原グループWEBサイトのマネジメント・ディレクションの実施 ・業務詳細: -グループ事業のコーポレートサイト/サービスサイト/広告用LPの企画及び制作ディレクション -グループWebサイトのコンテンツ保守管理/運用 -業務委託で参画パートナーのデザイナー/コーダーのマネジメントなど -サイトローンチ後のPDCA実践(ログ分析とUI/UXを含めた改善企画の実装) -グループのサイト分析基盤整備(GA4を活用したダッシュボード作成・管理など) ・入社後すぐにお任せする業務: -グループ事業支援におけるWebサイトの制作ディレクションについて、社内外メンバーと連携しながら進めていただきます。 ・ステップアップでお任せする業務: -将来的には業務委託メンバーを含む制作チームのマネジメントをお願いしたいと考えております。 【就業場所】:着任後しばらくは新宿本社での業務となりますが、慣れてきた段階で一部リモートでの業務も可能になります。 ■稼働量(週1日~週5日)  -週5日(平日:9-18時 休日:土日祝) ■稼働開始日  -2025年7月1日希望 ゆくゆくは正社員への切替も検討いただける方を募集いたします。
Webディレクター・プロデューサー・プロジェクトマネージャー新宿御苑前駅
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フルリモート

【動画編集/週3日~/フルリモート】小売店舗の店頭サイネージやローカルCM、Web広告に活用する動画制作業務案件

〜400,000円/月
■業務概要 小売店舗の店頭サイネージやローカルCM、Web広告に活用する動画クリエイティブの制作をお手伝いいただける方を募集しています。After EffectsやPremiere Proなどのソフトを活かし、実務として「効果のある広告映像」制作に携わっていただきます。 ■業務詳細 あなたの得意な領域(動画編集/エディター/グラフィックデザイン)に応じて、下記いずれかまたは複数の業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・店頭サイネージ用動画の制作(15秒・30秒尺など) ・ローカルTVCMと売場を連動させた映像の企画補助・編集 ・ネット広告(YouTube・SNS等)向けの動画制作 ・映像構成案の作成や絵コンテづくり(ご希望に応じて) ・After Effects等を使用したプロモーション映像制作 ・カラーグレーディング 例:After Effectsを使ってモーションやテロップを加える/Premiereで編集とBGM調整/イラストレーターで簡単なサムネイル作成 など ■働き方 ・勤務地:フルリモート ・実働:8:30~17:30のうち5~8時間/日、25~40時間/週 ・休憩:1時間/日 ※全体の始業時間は8時30分からとなりますが、勤務開始時間は要相談となります。 ※出勤日数に関して要相談となります。
編集者・翻訳・その他ライター浜松町駅
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一部リモート勤務可

【紹介予定派遣】【Java/週5日/一部リモート/勝どき駅】自社新規開発業務案件

〜400,000円/月
■業務内容■ ・雇い入れ直後:新規事業のAIエンジン、アプリケーションの開発をお願いします。国内・海外の製品開発チームとともに、詳細設計、開発、テストを担当していただきます。志向性に応じて、積極的に企画検討、インフラ、マネジメント経験も積めるよう配慮します。 ・(変更の範囲):「会社の定める業務」  【具体的な仕事内容】 ・新規サービス・新機能の設計・開発 ・既存サービスの再設計、機能追加 【開発環境】 アジャイル的な開発体制をとります。 企画と開発者で意思疎通を図りながら新規サービスの最終リリースまで担当いただきます。 言語としてはJavaやPythonを用いた開発が多くなるかと思われます。 インフラに関してはAzureなどの先端クラウド技術を積極的に取り入れています。 ・開発言語:Java,Python,C++ ・OS:Windows ・DB:PostgreSQL ・インフラ:Azure 【仕事の魅力】 ・新規事業開発として、社内で進めますので、自分の意見・アイデアを反映させる場があります。 ・自分が作ったサービスが世に出るということをより実感していただけるかと思います。 【社内の雰囲気】 若手社員が多くフラットな組織です。また、在宅勤務を積極的に行っており、場所や時間に囚われない、働きやすい環境です。 ■条件面■ 雇用形態:正社員 契約期間:3~6か月は派遣契約、以後正社員(契約社員、アルバイト)登用予定 試用期間:紹介予定派遣のためなし 休日・休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 リモートワーク:可(週1出社) 転籍・出向:無 勤務地(雇入直後):本社 勤務地(変更の範囲):会社の定める場所 稼動時間:9:00-17:15 時間外労働:有 年収例:350~600万 ■賃金形態:年俸制(派遣期間時は時給制) ■派遣期間時時給:1,500~2,000円前後  ■月額:22万円~35万円 ■年収:320万円~400​​​​​​​​万円  ※金額はキャリア・スキル・希望を考慮の上決定 昇給:年1回 賞与:無 加入保険:社会保険完備 受動喫煙対策:あり 福利厚生・待遇 :交通費一律支給、在宅勤務手当等
バックエンドエンジニア勝どき駅
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リモートワーク案件を
選ぶポイント

リモートワーク案件は応募のタイミングが重要

リモートワーク案件は非常に人気があり、他案件と比べても約3倍の応募があります。そのためすぐに応募が埋まってしまう可能性があり、良い案件があった際にはすぐにエントリーをされることをお勧めいたします。

リモートワーク案件ほど高いスキルを求められる

より独立して開発を進める必要性があるため、高いスキルを求められる傾向があります。エンジニア歴や開発言語歴が浅い場合は、他の開発メンバーが近くにいる常駐案件で経験を積んでから、リモートワーク案件にチャレンジされることをお勧めいたします。

はじめは常駐、徐々にリモートへ移行

はじめは業務知識や仕事をしていく上での最低限の関係性を気づくために、最初はオフィスに常駐をしてから徐々にリモートへと移行していく案件が多いです。リモートへの移行タイミングは平均で1〜3か月です。最初からリモートワーク案件だけに絞るのではなく、常駐からの移行を視野に入れた案件選定をお勧めいたします。

お金?働き方?何を重要視するかを明確に

週5案件や常駐案件と比較すると、実は単価や時給が低めに設定されているのがリモートワーク案件です(下記の図参照)。両方の条件を満たす案件は多くないため、改めて「お金」と「働き方(時間、場所、稼働日数)」のどちらが重要かを明確にしてから、それに合った案件を選ぶことをお勧めいたします。

リモートワーク案件における平均提示金額

クラウドワークス テックでの平均提示金額を、それぞれ「フルリモート」「一部リモート」の場合と、比較のため「常駐案件」の平均額も表記しています。
リモートレベルが高くなるほど提示金額は低くなっています。また常駐案件と比較した場合はリモート案件の方が低くなる傾向にあります。

リモートワークで
お仕事されている方の声

デザイナー
通販会社勤務Aさん

リモートワークは通勤時間を稼働に当てられるので、生産性が上がります。また、自分が慣れている環境で仕事ができるので、パフォーマンスが発揮しやすいです。
ただ、信頼関係が築きづらかったり、コミュニケーションはやはり取りにくい部分はあります。極端な話、お手洗の時に偶然電話があって出られないだけでも、不信感に繋がる可能性があることを自覚しています。連絡をこまめに行うようにして、リモートでも上手に業務を進めるための工夫をしています。

稼働内容
週2~3日 はじめは一部リモートで業務に慣れてきた段階でフルリモート
使っているツール
Chatwork、Trello、Subversion

リモートワークは通勤時間を稼働に当てられるので、生産性が上がります。また、自分が慣れている環境で仕事ができるので、パフォーマンスが発揮しやすいです。
ただ、信頼関係が築きづらかったり、コミュニケーションはやはり取りにくい部分はあります。極端な話、お手洗の時に偶然電話があって出られないだけでも、不信感に繋がる可能性があることを自覚しています。連絡をこまめに行うようにして、リモートでも上手に業務を進めるための工夫をしています。

稼働内容
週2~3日 はじめは一部リモートで業務に慣れてきた段階でフルリモート
使っているツール
Chatwork、Trello、Subversion
エンジニア
自社サービス運営会社勤務Bさん

「監視されている」という緊張感がないので、自由裁量のなか伸び伸びと実力を発揮できています。また昼寝を大胆にできるのはいいですね。(20分昼寝できるって頭を整理するのに凄く良い!ただ寝てしまわないよう注意は必要です。)逆に、集中するのに緊張感が必要なタイプならわざわざ緊張感を作り出さないといけないし、集中するための自分のスペースのメンテナンスに気を配らないといけないです。
業務を上手に進めるために、毎日決まった時間かそれより前に始める気持ちで開始することを心がけています。また、早く終わったら、遠慮なく気分転換しています。

稼働内容
週5日 はじめからフルリモート
使っているツール
Slack、Git、Skype、Chatwork

「監視されている」という緊張感がないので、自由裁量のなか伸び伸びと実力を発揮できています。また昼寝を大胆にできるのはいいですね。(20分昼寝できるって頭を整理するのに凄く良い!ただ寝てしまわないよう注意は必要です。)逆に、集中するのに緊張感が必要なタイプならわざわざ緊張感を作り出さないといけないし、集中するための自分のスペースのメンテナンスに気を配らないといけないです。
業務を上手に進めるために、毎日決まった時間かそれより前に始める気持ちで開始することを心がけています。また、早く終わったら、遠慮なく気分転換しています。

稼働内容
週5日 はじめからフルリモート
使っているツール
Slack、Git、Skype、Chatwork
デザイナー
Webサービス会社勤務Cさん

リモートワークの良いところは、自分で受けている仕事との両立がしやすいところです。自分で受託している案件もあるので、クライアントから働いている間に電話などがあっても対応できます。クライアント先に常駐している場合もできないわけではないけど、少し後ろめたさを感じてしまいます。
ただし、リモートでも一度は顔を合わせてお話をしないと、自分も相手を信頼できないし相手も自分のことを信頼できないと思います。だから連絡をこまめにしています。必要があれば、電話などでも柔軟に連絡をして、コミュニケーションがなるべく滞らないよう気を付けています。

稼働内容
週5日 週3でリモート
使っているツール
Slack、Pivotal

リモートワークの良いところは、自分で受けている仕事との両立がしやすいところです。自分で受託している案件もあるので、クライアントから働いている間に電話などがあっても対応できます。クライアント先に常駐している場合もできないわけではないけど、少し後ろめたさを感じてしまいます。
ただし、リモートでも一度は顔を合わせてお話をしないと、自分も相手を信頼できないし相手も自分のことを信頼できないと思います。だから連絡をこまめにしています。必要があれば、電話などでも柔軟に連絡をして、コミュニケーションがなるべく滞らないよう気を付けています。

稼働内容
週5日 週3でリモート
使っているツール
Slack、Pivotal

リモートワークを採用している企業様の声

自社サービス運営企業担当者

リモートワークでの採用は、企業にとって全国各地の優秀なエンジニアを確保することが出来るという大きなメリットがあります。サービス進化にスピード感が求められる昨今でいくと、通常の採用だけでは到底市場ニーズに応えることが出来ないため、リモートでも稼働いただける方がいると非常に助かります。また、自社の福利厚生として導入するための検討材料にも使えます。
ただ、外部パートナーのディレクターとの相性によってパフォ―マンスが変化するので、誰をアサインすべきか悩んだり、セキュリティの関係で基幹に関わる部分や個人情報に関わるDB周りの作業を依頼できないのは勿体ない部分だと感じています。
また、コミュニケーション不足の問題に関しては、進捗報告などこまめに連絡を取るようにしたり、数カ月に一度は必ずオフィスに来てもらい直接対面で話したり、レスは早く返すなど双方の努力次第で解消できることだと思っています。

リモートワークお役立ち記事

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